与同事发生争执，是否公正？

公司扣年终奖需依规，不公正可维权。依据《中华人民共和国劳动法》，年终奖由用人单位规定，若违法扣除，劳动者有权维权。不及时处理可能导致权益受损，影响职业发展。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
维权方式多样，需根据情况选择。可与公司协商，或向劳动行政部门投诉，申请调解、仲裁，甚至提起诉讼。选择时应考虑效率与成本，优先尝试和解或调解。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
可维权。具体操作：1.首先与公司沟通，了解扣款原因，尝试协商解决；2.若协商无果，向劳动行政部门投诉，请求介入调查；3.也可申请调解，通过第三方促成和解；4.如调解不成，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；5.对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，维护自身权益。